FodBold men som altid, når der er mennesker involveret, så er der ikke nogle garantier, om du ansætter de "rigtige" eller ej, dog kan vi være enige om at, man kan forøge chancen for succes, ved at ansætte personale fra en højere hylde, til en højre løn.
men man kan også ansætte unge med gå på mod, som bare vil det lidt mere end den gamle travhest, og derved måske både få et bedere resultat, og muligheden for en gevinst derved, men der er også der mulighed for at det holder i længden
